Maestría en Administración y Gestión del Factor Humano

Objetivo General

Formar expertos en la gestión estratégica del talento humano, capaces de diseñar e implementar políticas y programas que potencien el desarrollo organizacional y el bienestar de los colaboradores.

  • Validez Oficial
  • RVOE: 20192987

Perfil de Ingreso

Profesionales con título de licenciatura en áreas relacionadas con la administración, psicología, derecho, ingeniería industrial o afines, interesados en profundizar sus conocimientos en la gestión del talento humano y con habilidades para el trabajo en equipo y liderazgo.

Perfil de Egreso

 

Estudiar esta maestría te permitirá adquirir habilidades prácticas para liderar y gestionar de forma estratégica y efectiva el talento humano de una empresa, contribuyendo al éxito organizacional mediante la orientación en gestión del capital humano para impulsar su rendimiento y mejorar su productividad.

PRIMER SEMESTRE

  • Teoría Administrativa
  • Metodología de la Investigación
  • Fundamentos de Contabilidad
  • Estadística Aplicada al Factor Humano
  • Legislación para Recursos Humanos

segundo semestre

  • Informática Aplicada en Recursos Humanos
  • Formación y Desarrollo de Recursos Humanos
  • Comportamiento Humano Empresarial
  • Clima Organizacional
  • Reclutamiento y Selección

Tercer  semestre

  • Administración Financiera
  • Desarrollo Laboral y Seguridad Social
  • Habilidades Directivas y Liderazgo
  • Planeación Estratégica
  • Capacitación Empresarial

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